L’ENTREPRISE
Nous accompagnons une association reconnue d’utilité publique, active depuis plusieurs décennies dans l’accompagnement de personnes en situation de polyhandicap ou de handicap complexe. Elle gère un réseau de près de 40 établissements et services médico-sociaux, déploie des actions de formation pour les professionnels du secteur, et mène une mission de recherche continue.
Sur son pôle régional situé dans l’Oise (budget de 23M€, 300 collaborateurs, 300 personnes accompagnées), elle recrute un(e) Responsable Administratif et Financier.
POURQUOI LES REJOINDRE ?
- Mission à fort impact social, au service des publics les plus fragiles
- Cadre de travail humain, collaboratif et stimulant
- Environnement structuré, avec une belle autonomie de poste
LA MISSION
Rattaché.e au Directeur de Pôle, vous encadrez une équipe de 3 comptables / assistants comptables et supervisez l’ensemble de la gestion administrative et financière des 6 établissements du pôle (MAS, IME, SESSAD…).
Vos responsabilités :
- Élaborer les budgets, piloter le contrôle de gestion et garantir l’équilibre financier du pôle
- Superviser la comptabilité, la clôture des comptes, la trésorerie, la logistique et les achats
- Assurer le lien avec la Direction financière du siège et le Responsable RH du pôle
- Gérer les opérations comptables et fiscales en assurant la conformité réglementaire
- Piloter les reportings, échéances et outils de suivi
- Encadrer, organiser et faire monter en compétence l’équipe comptable du pôle
- Apporter un rôle de conseil financier auprès de la direction du pôle
PROFIL RECHERCHÉ
- Minimum 5 ans d’expérience en comptabilité ou finance dans le secteur médico-social
- Expérience avérée en gestion d’un budget conséquent (plus de 15M€)
- Expérience de comptable unique ou RAF sur un périmètre similaire
- Diplôme niveau Master en comptabilité / gestion (DSCG, DESCF, MSTCF…)
- Excellente maîtrise des outils comptables et ERP (idéalement EIG)
- Autonomie, rigueur, capacité de synthèse et de décision
- Aisance managériale et sens des responsabilités
- Forte adhésion aux valeurs de l’économie sociale et solidaire
MODALITÉS
- CDI à Temps plein
- Basé à Clermont (60)
- Rémunération : entre 45k€-55k€ fixe annuel brut (selon seniorité du profil)
- Déplacements ponctuels à Paris et Gouvieux
- Télétravail partiel possible (1 jour / semaine après période d’essai)
- CCN 66 – Reprise d’ancienneté – Éligibilité Ségur – Congés trimestriels – RTT – Mutuelle
Process de recrutement rapide : 1 seul entretien avec le Directeur de Pôle avec Test technique prévu pendant l’entretien
